В России растет спрос на несовершеннолетних сотрудников

С января по август 2024 года более 700 тыс. школьников в возрасте от 14 до 18 лет разместили или обновили свои резюме, что на 15% больше по сравнению с аналогичным периодом 2023 года. Об этом передают «Известия» со ссылкой на исследование hh.ru.  

В то же время предприятия увеличили спрос на молодых сотрудников, отправив им более 3 млн приглашений на работу за первые шесть месяцев 2024 года, что на 28% больше прошлогоднего показателя. Чаще всего молодые люди идут в сферу административного персонала как ассистенты или помощники. В условиях дефицита кадров и рекордно низкой безработицы в 2,4% подростки могут стать одной из наиболее востребованных групп населения, считает Виктор Ляшок из центра «ИНСАП» ИПЭИ Президентской академии.  

Заведующая кафедрой Финансового университета Ольга Панина отметила, что школьники и студенты часто готовы работать за меньшую заработную плату, чем взрослые с образованием. Доцент РЭУ им. Г.В. Плеханова Фарида Мирзабалаева добавила, что молодёжь ищет работу по разным причинам, таким как недостаток денег в семье и желание выбрать профессию и начать самостоятельную жизнь.  

Согласно Трудовому кодексу, продолжительность рабочей недели для молодёжи до 16 лет должна быть не более 24 часов, а для возраста от 16 до 18 лет — не более 35 часов. 

Обложка: © Официальный портал Мэра и Правительства Москвы