Заработные платы молодых сотрудников от 18 до 24 лет за год увеличились на 20,6%, достигнув 57,4 тыс. рублей. Об этом сообщает ТАСС со ссылкой на результаты исследования экспертов «Сбераналитики» и сервиса «Работа.ру».
Работодатели ценят их за желание работать, гибкость ума, креативность и способность к адаптации. Зарплаты сотрудников в возрасте от 55 до 64 лет выросли на 8% в 2024 году по сравнению с началом 2023 года. Главными преимуществами старшей группы являются ответственное отношение к работе (60%), большой опыт (59%) и высокий уровень квалификации (56%).
Аналитики сообщили, что самые высокие зарплаты у работников 35-44 лет — в среднем 90,9 тыс. рублей, с ростом на 12,6% за год. У сотрудников 25-34 лет зарплаты выросли на 17,3%, до 85,4 тыс. рублей, что может привести к выравниванию с зарплатами старшей группы. Зарплатные ожидания: 19-29 лет — 105 тыс. рублей, 30-39 лет — 139 тыс. рублей, 40-49 лет — 135 тыс. рублей, старше 50 лет — 129 тыс. рублей.
Больше всего вакансий для выпускников в промышленности, строительстве, недвижимости и продажах, а также на должностях курьеров, промоутеров, продавцов и кассиров из-за кадрового дефицита.